DEPORTES

Luis Martínez Presidente de ADEOM Paso de los Toros  reflexionando en el marco del Día de los Municipales destacó los importantes avances en el presupuesto conseguidos para los próximos años que se reflejarán en el salario de los trabajadores.

Martínez destacó el éxito de la celebración del Día de los Municipales,  que este año se realizó durante la noche del 23 en el Parador Municipal. Describió la fiesta como "redondita para todos", mencionando que hubo numerosos sorteos y que la gente se divirtió mucho. El evento fue organizado principalmente por el Municipio con una contribución del 80/20, aunque la asociación puso todo su esfuerzo para que fuera el mejor día posible.

Evaluando la gestión gremial, manifestó que el presupuesto recientemente aprobado, representa la mejor mejora salarial de los próximos cinco años, tanto Adeom Paso de los Toros como Adeom Tacuarembó propusieron puntos que fueron en gran parte aceptados, cumpliendo así una meta importante que tenían todos.

Respecto a los aumentos salariales, Luis Martínez  detalló el cronograma de implementación: la primera partida fija ya fue recibida, la segunda llegaría en mayo y la tercera en septiembre de 2026. A partir de 2027, los funcionarios recibirán un aumento anual del 1,5% más el 100% del IPC (Índice de Precios al Consumidor), enfatizando que pasar del 0% al 100% del IPC representa una gran diferencia, ya que este índice generalmente mejora bastante los números, aunque no todos los años se da dependiendo del crecimiento económico.

El Presidente de Adeom Paso de los Toros  explicó que se esta en una instancia de finalización de su mandato, con reuniones programadas para la primera semana de mayo para tratar el tema de la Corte Electoral y fijar fechas para las elecciones. Las elecciones se realizarían en la primera semana de junio, y la nueva directiva asumiría en la última semana de julio. 

Indicó que su esperanza es que haya varias listas y que quienes tengan ganas de trabajar por el equipo y los funcionarios se presenten, advirtiendo que el trabajo no es tan fácil como se ve desde afuera.

Reflexionó sobre los desafíos del liderazgo sindical, mencionando que "a veces de afuera se ve muy lindo, pero te toca pelear con leones" y que hay que "endurecer el cuero" para estar en esa posición. A pesar de las dificultades, hizo un balance positivo de los cinco años de gestión, indicando que un gran porcentaje de los compañeros está superconforme con lo conseguido.

Cuando se le preguntó sobre su sector y posibles candidatos para la presidencia, Martínez indicó que su directiva no propondrá candidatos, pero  supuestamente habrá tres listas. Expresó su deseo de que la nueva directiva haga las cosas mejor que ellos y que retomen los temas que quedaron pendientes.

Entre los asuntos pendientes,  mencionó específicamente la consideración de tareas insalubres para el sector de señalización de tránsito, que trabaja con pinturas tóxicas, y para el sector de bacheo que trabaja con bitumen. Explicó que están buscando y estudiando una ley para fundamentar estas peticiones al Ejecutivo Departamental, ya que con una ley y fundamentación se consiguen más cosas.

Finalmente, destacó que el presupuesto conseguido fue reconocido por la Federación Nacional de Municipales como uno de los mejores, siendo Tacuarembó el departamento que mejor negoció entre los que ya cerraron sus negociaciones. Calificó esta mejora como la mejor que ha tenido el departamento en veinticinco años.